健康経営

健康経営宣言

社員はかけがえのない財産であると考え、社員一人ひとりの心身の健康増進に努め、皆がいきいき働ける職場づくりを目指して参ります。

会社・社員が一体となって健康づくりに取り組むことで、社員一人ひとりの活力・幸福度が上がり、結果として当社の企業価値向上にも繋がり、さらには、お客さまや地域・社会から支持される企業となることを目指して参ります。

東洋カーマックス株式会社 取締役社長 小倉 律夫

推進体制


推進体制


主な取組み内容

  • 心の健康対策
    • ストレスチェック実施と結果に基づく職場環境改善
    • メンタル不調者の発生予防・早期発見・対応
  • 疾病予防・重症化予防
    • 定期健康診断100%受診徹底および精密検査の受診率向上を目指す
    • 人間ドックや各種眼瞼の補助による受診奨励
    • 特定保健指導の実施率向上
  • 職場環境の改善
    • 各種健康セミナー実施
    • 健康アプリ活用による健康リテラシー向上

健康経営戦略マップ

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