総合企画部　N.T

Question 1当時の就活状況を教えてください。

2022年に新卒で入社しました。

就活では「働いている人や雰囲気が良い会社」を軸にしていたので、業界問わず20社ほど受けていました。ただ、コロナ禍真っ最中というのもあって、ほとんどの会社がZoom面接、実際に会社に訪問したり対面で会えるのは最終面接だけで、会社の雰囲気をつかむのが難しかったです。

その中でカーマックスは対面での説明会を開催していて興味を持ったことがきっかけです。説明会では先輩社員との座談会があり、そこで皆さんがざっくばらんに、いいことも悪いことも包み隠さず話してくれて、とても信頼できる素敵な会社だなと思いました。それからここで働いてみたいと思って選考に進みました。

Question 2配属はどのように決まりましたか？

オートリースに配属希望を出して、入社時から2024年7月末まで所属していました。

もともと人と話すことが好きなのでお客さんと直接関われて、なおかつ長期的に関係性を築いていけるようなお仕事が良かったので、その両方を叶えられるオートリースに配属希望を出しました。

Question 3入社後の研修についてお聞かせください。

入社後は先輩とペアになってOJT形式でいろいろ教えていただき、独り立ちする1ヶ月前くらいからはOJTの担当以外の方に同行して、さまざまな営業スタンスを学んでいきました。

半年ほどで担当顧客を持ち、実際に営業にでたのですが、しばらくは分からないことも多くて先輩に相談しながら担当していました。

Question 6この会社で身についたスキルや経験はありますか？

社会人として話す力と言いますか、「"自分と違うコミュニティーの方"と話す力」というのは身についたかなと思います。

オートリースでは車両担当者ではなく直接社長と商談させてもらえることも多かったので、経験を重ねてしっかり話せるようになってくると、その場で商談がまとまったりご紹介をいただけたりすることもあって、仕事にやりがいを感じるようになりました。

あとはずっとペーパードライバーだったので、先輩達に練習に付き合ってもらって運転が出来る様になったことですかね。笑

Question 7印象に残っている出来事はありますか？

新しく立ち上がったチームに参加したときですかね。

そのチームでは、先輩方と「こういうアプローチをしたらいいんじゃないか」「こういうチラシを作ったらいいんじゃないか」など議論して実際に実行して、トライアンドエラーを繰り返しながらやっていきました。

自分が作ったチラシをお客さんへ配信して、その結果が伴った時や良い反応がきたときはやってよかったなと思いますしとても嬉しくなります。正直大変なことも多かったですがそれ以上にとても楽しかったです。